從國內公益慈善領域*人才的現狀來看,管理型、項目型、營銷型以及研究型人才的需求缺口很大。要培養研究型人才,對*的歷史文化等各方面都研究,但絕不是僅限於“鑽故紙堆”。事已至此,所謂學術或研究型人才也就只能託諸空言了。